Die Way to Happiness Foundation hätte gern Ihr Feedback bezüglich Ihrer Verwendung des Handbuchs für Programmleiter. Bitte füllen Sie nach der Durchführung des Programms „Der Weg zum Glücklichsein – auf gesundem Menschenverstand beruhende Werte für den Arbeitsplatz“ den nachfolgenden Fragebogen aus.

8. Bewerten Sie die Verbesserungen in Ihrer Firma oder an Ihrem Arbeitsplatz in den nachfolgenden Kategorien (von 1 bis 10). (Dies ist einfach eine Einschätzung von Ihnen.)

i. Kompetenz und Produktivität

ii. Verbesserte zwischenmenschliche Beziehungen

iii. Einstellungen und Verhalten

iv. Weniger „krank nehmen“

v. Verbessertes Vertrauen und mehr Ehrlichkeit

vi. Erhöhte Toleranz

vii. Weniger Personalwechsel

viii. Weniger Drogen- und Alkoholprobleme

ix. Hilfe an andere